Verwaltungsrecht

​

Das Verwaltungsrecht bestimmt die Grenzen der Geschäfte und Handlungen der Verwaltung. Es regelt die Verantwortlichkeiten und Sanktionen gegen Einzelpersonen, falls die Verwaltung diese Grenzen überschreitet oder in einer von den Gesetzen nicht vorgesehenen Weise handelt.

Die Verwaltung ist verpflichtet, sich an Gesetze zu halten und nach den allgemeinen Rechtsgrundsätzen zu handeln. Während der Umsetzung treten jedoch häufig rechtswidrige Verwaltungshandlungen und Transaktionen auf, die zur Viktimisierung von Bürgern führen.

Wie in der Verfassung der Republik Türkei festgelegt, stehen der Justiz alle Arten von Maßnahmen und Maßnahmen der Verwaltung offen. Streitigkeiten, die sich aus solchen Transaktionen und Handlungen ergeben, werden in der Verwaltungsgerichtsbarkeit behandelt.

Antragsformulare und Fristen im Verwaltungsrecht unterliegen äußerst sensiblen Verfahrensregeln, die Sanktionsgewalt der Verwaltung kann schwerwiegende Folgen und irreparable Schäden nach sich ziehen. Der Schutz Einzelner gegenüber der Verwaltung ist im Rahmen der gesetzlichen Grundsätze verpflichtend.

 

 

Rechtsanwalt Mohamed Sarıkaya  Als Anwaltskanzlei bieten wir unseren Mandanten in diesem Zusammenhang hauptsächlich folgende Dienstleistungen an:

​

• Entschädigungsfälle im Zusammenhang mit der Haftung der Verwaltung.

• Verfahren zur Aufhebung rechtswidriger Verwaltungsakte.

• Einspruch gegen Bußgelder & Löschungsfälle.

• Konflikte im Bauordnungsrecht und Baurechtsklagen.

• Vergaberechtliche Streitigkeiten & Ausschreibungsverfahren.

• Rechtsstreit im Zusammenhang mit Enteignung.

• Führen von Zivilprozessen.

• Studentische Klagen.

• Abschluss des Straßenverkehrsrechtsstreits.

• Rechtsstreitigkeiten aus Verwaltungsverträgen.

• Erbringung von Rechtsberatungs- und Interessenvertretungsdiensten zu Themen wie Streitigkeiten und Lösungen im Zusammenhang mit dem Gemeindegesetz.

​

Verwaltung Welche Haftungsfälle gibt es?

​

Verschulden und mangelfreie Haftung der Verwaltung; Erbringt die Verwaltung die zu erbringende Leistung verspätet, schlecht oder gar nicht, entsteht eine Verschuldenshaftung der Verwaltung. In manchen Fällen haftet die Verwaltung für die daraus entstehenden Schäden, auch wenn sie kein Verschulden trifft. Dies wird als verschuldensunabhängige Haftung der Verwaltung bezeichnet.

 

Beispiele für diese Haftung sind der Schaden, den ein Amtsträger bei der Erfüllung seiner Pflicht erleidet, der Schaden, der Dritten aufgrund der Art der Dienstleistung während der Erbringung einer Dienstleistung zugefügt wird. Es basiert auf dem Prinzip der Wiedergutmachung von Personenschäden, die infolge einer Transaktion zu gemeinnützigen Zwecken entstanden sind.

 

Gute und erfahrene Verwaltungsanwälte arbeiten in unserer Kanzlei intensiv an diesen Fällen und erarbeiten Lösungen.

​

​

​

Wann und wie soll das Verfahren bei Verwaltungsklagen eingeleitet werden?

​

In Schadensersatzfällen, in denen die Verwaltung Beklagter ist (Vollrechtsbehelfsklage), muss zunächst die Schadensquelle ermittelt werden, ist die Schadensquelle ein Verwaltungsakt, muss innerhalb eines Jahres nach Kenntnis Klage erhoben werden Ist die Schadensquelle ein Verwaltungsakt oder ein Verwaltungsvertrag, muss innerhalb von 60 Tagen Klage erhoben werden.

​

​

​

Vorentscheidung

​

Bei Schäden, die durch behördliche Maßnahmen verursacht werden, ist es zwingend erforderlich, sich zuerst an die Verwaltung zu wenden. Wer durch Verwaltungshandlungen einen Schaden erlitten hat, kann direkt Klage auf vollständige Abhilfe erheben. Wird der Schaden jedoch durch behördliche Maßnahmen verursacht, ist zunächst ein Antrag bei der Verwaltung zu stellen. Unsere erfahrenen Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälte stellen für Sie Ihren Vorbescheidsantrag bei der Verwaltung. Wenn entschieden wird, eine Klage einzureichen, wird die Gebühr für die Verwaltungsklage gezahlt und eine Verwaltungsklage eingereicht.

​

​

​

Zuständige Gerichte in Verwaltungssachen

​

Das Verwaltungsgericht an dem Ort, an dem die Verwaltungsbehörde, die den Verwaltungsakt oder Verwaltungsvertrag erlassen hat, allgemeine Behörde ist. Soweit das zuständige Verwaltungsgericht nicht durch besonderes Gesetz bestimmt ist, gilt die allgemeine Zuständigkeitsregel. In Angelegenheiten aus dem Verwaltungsvertrag ist das Verwaltungsgericht am Ort der vertragschließenden Verwaltung zuständig. Verwaltungsgericht ist zuständig. Verwaltungsbehörde Gerichten ergibt sich aus der öffentlichen Ordnung und wird von Amts wegen vom Gericht bewertet.

​

​

​

Herrschaftsordnung in Klagen gegen Amtsträger

​

In Fällen, die die Ernennung und Versetzung von Amtsträgern betreffen, ist das Verwaltungsgericht des Ortes zuständig, an dem der Amtsträger bestellt ist oder sich der bisherige Dienstort befindet, im Übrigen kann Klage beim dortigen Verwaltungsgericht erhoben werden am Vergabeort in Fällen von Disziplinarstrafen, Register-, Persönlichkeits- oder Geldrechten aller Art.

​

​

​

Recht auf Information

​

Die Bürgerinnen und Bürger haben das Recht, im Rahmen des Auskunftsrechts die Gründe für die Maßnahmen der Verwaltung zu verlangen und zu erfahren. Die Verwaltung muss diese Begründung im Rahmen des Gesetzes über den Zugang zu Informationen mitteilen Gemäß dem Gesetz über den Zugang zu Informationen Nr. 4982 muss die Verwaltung die angeforderten Informationen oder Dokumente innerhalb von fünfzehn Tagen nach Antragstellung bereitstellen. In Fällen, in denen die Verwaltung bezüglich des angeforderten Dokuments oder der angeforderten Informationen Unterstützung, Stellungnahme und Koordinierung durch eine andere Einheit benötigt, beträgt diese Frist dreißig Tage.Die Verwaltung ist verpflichtet, den Antragsteller oder die juristische Person darüber zu informieren, dass die gesetzlich vorgeschriebene Frist von fünfzehn Tagen gilt nach Ablauf dieser Frist verlängert werden.

​

​

​

So reichen Sie einen Annullierungsfall und einen Verwaltungsfall in der Verwaltungsgerichtsbarkeit ein

​

Sie stellt eine Art Verwaltungsklage der Person oder Institution dar, deren Interessen durch den Verwaltungsakt geschädigt werden.Ist ein Verwaltungsakt nach Befugnis, Form, Grund, Gegenstand oder Zweck rechtswidrig, verlangt er dessen Aufhebung Aktion. kann von Personen geöffnet werden. Das Muster und die Grundlage des Antrags auf Verwaltungsklage werden vorbereitet und dem Gericht vorgelegt. Unsere Anwälte für Verwaltungsverfahren stellen Ihren Fall auf diesem Weg dar. Das Urteil im Löschungsfall ist die Prüfung, ob der Verwaltungsakt rechtskonform ist. Das Gericht prüft das Vorliegen des Beschlusses nicht als übergeordnetes Gremium, mit dem Aufhebungsbeschluss des Gerichts ist der Verwaltungsakt mit allen seinen Bestimmungen und Folgen beseitigt.

​

​

​

Administrative Aktionen und Transaktionen

​

Die Rechtmäßigkeit von Verwaltungshandlungen und -vorgängen wird unter fünf Hauptpunkten geprüft: Ermächtigung, Form, Grund, Subjekt und Zweck.Das Rechtsergebnis des Verwaltungsakts bringt das Subjektelement zum Ausdruck. Der Gegenstand des Verwaltungsakts sollte der Verwirklichung des rechtmäßigen, möglichen und gewünschten Ergebnisses dienen Die Behörde oder der Amtsträger, der den Verwaltungsakt durchführen wird, drückt das Element der Autorität aus Es drückt das Element der Form aus Alle Verwaltungsverfahren dienen der Verwirklichung des öffentlichen Interesses.er tut seine arbeit. In diesem Sinne ist das objektive Element, ob es im öffentlichen Interesse liegt oder nicht.

​

​

​

Vollstreckung einer rechtswidrigen Anordnung

​

Der Vorgesetzte ist hierarchisch befugt, seinen Untergebenen Befehle zu erteilen, sofern dies in Zusammenhang mit der ausgeführten Aufgabe steht. Ist die erteilte Anordnung rechtswidrig, spricht man von einer „rechtswidrigen Anordnung“. Der Untergebene muss seinen Vorgesetzten über die Rechtswidrigkeit informieren der ihm erteilte Auftrag ist rechtswidrig. Wenn der Chef die Ausführung des schriftlich erteilten Befehls mitteilt, kann der Untergebene diesen Befehl ausführen und ist für seine Handlung nach dem schriftlichen Befehl nicht verantwortlich.Wenn der Befehl ein Verbrechen darstellt, kann er in keiner Weise ausgeführt werden. Andernfalls sind sowohl Untergebene als auch Vorgesetzte verantwortlich.Obwohl es in den türkischen Streitkräften und im Sicherheitspersonalgesetz Ausnahmen von diesen Bestimmungen gibt, hat kein Beamter im Allgemeinen das Recht auf Immunität im Hinblick auf eine Straftat.

​

​

​

Was sind die Prozesse im Zusammenhang mit der Verwaltungsgerichtsbarkeit?

​

Die Dauer der Einreichung einer Verwaltungsklage beträgt 60 Tage vor dem Staatsrat und den Verwaltungsgerichten und 30 Tage vor den Finanzgerichten, wenn das Sondergesetz nichts anderes vorsieht Nach Ablauf der Klagefrist beginnt die Klagefrist von neuem zu laufen.Bei einem Interesse oder einer Rechtsverletzung aus dem Verwaltungsakt kann innerhalb von sechzig Jahren unmittelbar eine Vollbeseitigungsklage oder Nichtigkeits- und eine Vollbeseitigungsklage erhoben werden Tage. Die Bearbeitung beginnt am Tag nach dem Veröffentlichungsdatum. Wenn die Verwaltungsklage bei einem unzuständigen Gericht eingereicht wird, kann innerhalb von dreißig Tagen nach Abschluss der Entscheidung über die Nichtzuständigkeit eine Klage beim zuständigen Gericht eingereicht werden. Innerhalb von fünf Jahren wird ein Antrag bei der zuständigen Verwaltung gestellt und ein Antrag auf Schadensersatz gestellt. Wenn die Verwaltung den Antrag ablehnt oder innerhalb der Frist schweigt, wird innerhalb von sechzig Tagen eine vollständige Abhilfeklage eingereicht.

​

​

​

Entlassung eines Beamten

​

Disziplinarstrafen können als eine Reihe von Sanktionen definiert werden, die in einer eigenen Spezialgesetzgebung festgelegt werden, um die Ordnung von Personen zu gewährleisten, die für einen gemeinsamen Zweck arbeiten, und die nicht unter ein Strafgesetzbuch fallen.Das Gesetz Nr. 657 regelt die Arten von Disziplinarstrafen für Beamte und die auf diese Strafen anzuwendenden Sanktionen.

​

• schlagen.

• Aushängen von verbotenen Publikationen in öffentlichen Einrichtungen.

• Mitglied einer politischen Partei sein.

• 20 Tage im Jahr nicht ohne Entschuldigung zur Arbeit kommen.

• Nichtbefolgen von Anordnungen der Vorgesetzten in Angelegenheiten im Zusammenhang mit Krieg, Ausnahmezustand oder allgemeinen Katastrophen.

• Handelnde Vergewaltigung von Untergebenen, Vorgesetzten, Bürgern, die Arbeit haben.

• Sich an schändlichen und peinlichen Handlungen zu beteiligen, die mit dem Beamtentitel unvereinbar sind.

• Offenlegung vertraulicher Informationen ohne Autorisierung oder Genehmigung.

• Wegen politischer und weltanschaulicher Aktionen Gesuchte am Dienstort zu verstecken.

• Sich an Einstellungen und Verhaltensweisen zu beteiligen, die den Staat im Ausland diskreditieren oder die Würde der Pflicht verletzen.

• Handlungen zu begehen, die gegen das Gesetz Nr. 5816 über Verbrechen gegen Atatürk verstoßen.

 

Entlassung aus dem öffentlichen Dienst ist aus dem öffentlichen Dienst zu entlassen, nie wieder in den öffentlichen Dienst zu berufen. Bei Vorliegen der oben genannten Voraussetzungen kann eine Entlassungsstrafe aus dem öffentlichen Dienst verhängt werden.

​

​

​

Strafe der Aussetzung des Fortschritts durch einen Beamten

​

Disziplinarstrafen können auch als eine Reihe von Sanktionen definiert werden, die in eigenen Spezialgesetzen festgelegt sind, um die Ordnung von Menschen zu gewährleisten, die für einen gemeinsamen Zweck arbeiten, und die nicht unter ein Strafrecht fallen.

Das Beamtengesetz Nr. 657 regelt die Arten von Disziplinarstrafen und die auf diese Strafen anzuwendenden Sanktionen.

​

Die Handlungen und Situationen, die eine schrittweise Beendigung der Strafe erfordern, sind die folgenden:

 

Betrunken zur Arbeit kommen oder bei der Arbeit Alkohol trinken.

Arbeitsunfähigkeit von 3 bis 9 Tagen ohne Entschuldigung.

In irgendeiner Weise Eigennutz während der Ausübung des öffentlichen Dienstes zu erlangen.

Demütigende oder demütigende Handlungen und Gesten gegenüber Vorgesetzten oder Untergebenen zu machen.

Jeder Ort, der der Öffentlichkeit gehört und innerhalb der Grenzen der Region, in der sie tätig ist, ohne Genehmigung für Versammlungen, Zeremonien und ähnliche Zwecke zu nutzen oder zu nutzen.

Erstellen von unrealistischen Berichten und Dokumenten.

Beteiligung an kommerziellen Aktivitäten oder anderen gewinnbringenden Aktivitäten, die Regierungsbeamten untersagt sind.

Sprache, Rasse, Geschlecht, politisches Denken, philosophische Überzeugungen, Religion und Sekte bei der Ausübung ihrer Pflichten zu diskriminieren.

Nicht rechtzeitige Deklaration der Ware.

Offenlegung vertraulicher Informationen.

Beleidigung oder Bedrohung von Vorgesetzten, Untergebenen, Kollegen, Geschäftsleuten.

Im Ausland Geld zu leihen und den Ruf des Staates zu schädigen, indem man seinen Diplomatenstatus ausnutzt.

Bewusstes Nichtbefolgen von Anweisungen von Vorgesetzten.

Beteiligung an politischen Parteiaktivitäten.

​

Progressionssuspendierung ist das Stoppen des Fortschritts des Offiziers in der Ebene, in der er sich befindet, für 1-3 Jahre, abhängig von der Schwere der Tat. Bei Vorliegen der oben genannten Bedingungen kann eine Strafe verhängt werden, um den Fortschritt des Levels zu stoppen.

​

​

​

Verantwortung des öffentlichen Amtsträgers

​

Wenn das schädliche und fehlerhafte Verhalten des Beamten einen Dienstbezug hat, wird das persönliche (Dienst-)Verschulden des Beamten genannt.

Wegen des durch Selbstverschulden verursachten Schadens ist die Klage gegen die Verwaltung zu erheben, nicht gegen den Amtsträger. Muss die Verwaltung den durch das persönliche Verschulden des Beamten verursachten Schaden ersetzen, liegt ein Regressfall vor der Beamte nach Abschluss des Verfahrens. der Geschädigte hat das Wahlrecht, den Amtsträger oder die Verwaltung als Angeklagten auszuweisen. Ein Beispiel ist die Situation, in der ein Beamter mit einem Dienstfahrzeug der Verwaltung zu einem Zeitpunkt oder an einem Ort einen Schaden verursacht, der nicht mit seiner/ihrer Pflicht zusammenhängt.

Wer durch ein dienstfremdes schädigendes und fehlerhaftes Verhalten eines Amtsträgers einen Schaden erleidet, verlangt vom Amtsträger selbst, nicht von der Verwaltung, Ersatz. In diesem Fall handelt es sich nicht um die Verschuldenshaftung der Verwaltung, sondern um die Deliktshaftung des schädigenden Amtsträgers. Was hier erwähnt wird, ist die Nicht-Service-Haftung und sie sollte in keiner Weise mit der Leistung, die streng genommen ausgeführt wird, in Verbindung gebracht werden.

​

​

​

Persönliches Verschulden des Offiziers

​

Steht das schädigende und fehlerhafte Verhalten des Amtsträgers im Zusammenhang mit seiner Pflicht, so liegt ein persönliches Verschulden vor.

In Fällen, in denen die Haftung der Verwaltung für ein Verschulden in Frage steht, wird der Fall direkt an die Verwaltung verwiesen.

Wenn die Verwaltung als Ergebnis der Klage eine Entschädigung zahlt, wird die Verwaltung auf den Beamten zurückgreifen.

Die Entscheidungen des Verwaltungsgerichts müssen in der Regel innerhalb von 30 Tagen umgesetzt werden. Andernfalls kann eine Klage gegen die Verwaltung oder gegen den Amtsträger erhoben werden, der der Entscheidung nicht nachkommt.

In diesem Sinne zählt die Nichtbefolgung gerichtlicher Entscheidungen zu den Dienstfehlern.

Auch das Verhalten eines Amtsträgers im Dienst kann als persönliches Verschulden angesehen werden.

In diesen Anwendungsbereich fällt auch der Fall eines arglistig handelnden Amtsträgers, der in Ausübung seines Amtes einen Schaden verursacht.

Als persönliches Verschulden gilt auch das Vorliegen eines schwerwiegenden Amtsverschuldens.

​

​

​

Zuordnung aus Peer-Status

​

Für Beamte, insbesondere Lehrer, ist die Verpflichtung zur Ernennung aus dem Ehegattenstand eine häufige Situation.

In der Praxis beantragen viele Ehegatten von Beamten eine Einstellung aufgrund der Behinderung ihres Ehepartners, aber am Ort, an dem die Einstellung beantragt wird, fehlt es an normalem Personal, unzureichenden Servicestellen usw. Aus diesen Gründen wird dieser Antrag abgelehnt.

Für den Ehegatten eines zwangsversetzten Beamten ist es aus den oben genannten Gründen rechtswidrig, den Einstellungsantrag abzulehnen.

Der zuständige Träger kann den Mangel an Normpersonal an der Stelle, an der die Bestellung beantragt wird, oder die unzureichende Servicenote nicht rechtfertigen.

Der Ehegatte des zwangsumgesiedelten Beamten muss von der Ausnahme der allgemeinen Ernennungs- und Zuordnungsregeln profitieren.